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Travail d’équipe, sécurité psychologique et leadership compatissant

  • Octobre 2021

Ce blogue souligne l’importance du travail d’équipe et du leadership compatissant pour favoriser une expérience professionnelle positive. Il explique également comment ce type de leadership pourrait engendrer des équipes efficaces et des cultures organisationnelles sécuritaires sur le plan psychologique.

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Auteur(s) / Organisation(s)
West
Mots clés
travail d’équipe, sécurité psychologique, leadership compatissant, inclusivité.
Public
Gestionnaire/Superviseur/Directeur
Thème
Protection sur le plan psychologique, Leadership et attentes clairs, Culture organisationnelle et d’équipe
Coût
Gratuit
Format
Article de blogue
Secteur
Spécifique aux soins de santé
Cadre
Hôpital, Soins communautaires, Soins à domicile, Soins de longue durée, Clinique privée, Service en ligne
Identités
Non explicite
Langue
Anglais
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